治安保卫工作检查、考核及奖惩制度-安保处

为了全面落实“安全第一、预防为主”的安全工作方针，坚持“一岗双责”、“谁的岗位，谁负责”的原则，维护学校稳定，保护国家财产和师生生命安全，把学校建成为安全文明校园，全体教师都应该承担起安全教育的职责，落实学校安全工作责任制和责任追究制，确保学校无安全责任事故、事件发生。切实加强校园安全管理，使我校的安全工作落到实处，根据《昆山市中小学、幼儿园（看护点）安全稳定工作考核细则》及相关法律，结合我校实际特制订以下安全工作考核办法：

一、考核要求：

1.坚持客观、公正、公平的考核原则。

2.突出预防，消除隐患；重视过程，讲究实效；尊重事实，落实责任。

3.安全工作考核作为教职工评优、评先、晋级的依据之一。

4.安全考核基础分为100分（班主任为120分），按考核办法规定增减。95—100分为优秀（全额发放），75—94分为合格（60%发放），75分以下为不及格（扣除全部安全考核奖），100分以上由学校安全工作领导小组视情况奖励。

5.考核按学期进行，年度绩效考核按2个学期的考核为依据。班主任的考核中（1）由学工处考核；教职工考核由各系部完成。其它考核及汇总由安保处完成。

二、考核内容：

昆山开放大学安全绩效考核细则

考核项目		序号	考核内容	分值	考核标准	自评分	得分
班主任独立考核部分（20）
安全教育		1	班主任需认真检查每日学生出勤状况并按要求组织学生晨午检，安全教育进课堂，在《班主任手册》上有记录。	5	少一次扣1分
		2	班主任需及时完成安全教育平台所布置的作业，并督促学生及时完成，确保完成率。	10	①对作业要求完成期限的80%时间内完成率未达100%一次扣1分； ②作业要求完成期限内完成率未达100% 一次扣2分； ③在作业要求完成期限的20%时间内完成率达100%的，一次加1分
		3	班主任对班级学生活动场要所进行安全隐患排查，发现安全隐患应及时处理，不能解决的及时上报学校。	5	每周班级安全隐患排查表未按时上交的发现一次扣1分
所有教职员工考核部分（100）
教学安全		4	所有授课教师需认真确认每节课学生出勤状况，并将缺勤人员记录在《班级日志》上。	8	少一次扣2分
		5	所有授课教师需进行课内教学安全教育、管理有序，排除安全隐患，确保不发生安全事件、事故。	8	发生一次扣4分
		6	所有授课教师需及时处理课内、外意外发生的安全事件，以救助学生为第一的原则。	8	未做到的或处理不到位的扣4分
		7	全体教职员工在课堂及日常学生管理过程中不得与学生发生冲突。	8	发生一次扣4分
安全意识		8	按要求参加学校组织的安全学习及认真完成所布置的相关工作，及时上交相关材料。	6	少一次扣2分
		9	对所负责的区域内定时进行岗位安全自查工作，发现安全隐患及时上报学校并及时处理。	8	一项未做到的扣2分
		10	配合完成学校每月安全大检查工作，完成学校布置的安全工作任务，按时按要求上交检查清单及照片。	8	一次未完成扣2分
		11	上级有关部门对相关部门安全检查，发现问题，因部门及相关人员的原因引起的，要追究相关人员责任。	10	查到一次扣5分未及时整改的扣2分
		12	校园网络安全，全体教职员工不得在网上浏览或发布非正能量信息。	6	发现一次扣2分
		13	校园内机动车及非机动车安全。	4	①机动车停放不得影响其他车辆出入及行人通行，且不得影响校园美观，发现一次扣1分； ②机动车不得在禁止移动及出入时间内在校园内移动，或出入校门，发现一次扣1分； ③非机动车在工作日期间不得进入校门，发现一次扣1分
		14	值班人员及时到岗加强巡查，发生安全事故应及时处理并上报（或移交），在《值日记录》上记录。	8	其中一项未落实的扣4分
活动安全		15	组织活动时，事先需进行安全隐患排查，落实安全教育，强化过程管理，安全管理措施并上报。	8	一项未落实的扣4分
活动安全		16	组织活动时，发生无责任安全事故。	10	处理不及时的，扣10分
奖励项		17	发现安全隐患及时提供线索。	/	视隐患情况，一次加1~5分
奖励项		18	发生安全事故或遇紧急事项时协助处理。	/	视表现情况，一次加1~5分
得分
等次
附则	考核分四等（优秀、合格、不合格），95分以上为优秀，94～75分为合格，74以下分为不合格。

注：以下情况“一票否决”：

1、因违反相关国家法律、法规，造成学校安全事故的。

2、因工作失职、渎职、玩忽职守造成学校安全事故的。

3、安全事故造成师生财产、生命重大损失的；造成社会强烈不良反响的。

4、安全事故发生后，未按有关要求及时上报，或瞒报、谎报、漏报的。

5、其它需要追责的责任事故。

昆山开放大学安全工作领导小组

昆山开放大学安保处